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领导力——幕后视角

当你听到“领导者”或“领导力”这个词时,你会想到什么?? 对大多数人来说, mg官方游戏中心可能会想到总统这样的人, 公司的首席执行官, 或者mg官方游戏中心的主管. 也许你会想到一个直言不讳的名人,或者在某个领域有创新和突破的人. 那些不怕站在舞台前面和中间的人, 负责任的人, 发号施令. 确定, mg官方游戏中心希望mg官方游戏中心的领导人是mg官方游戏中心尊敬的人, 引领潮流的人, 人们走出去,向mg官方游戏中心展示他们是如何做到的!

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多元化、公平、包容 & 归属感培训:释放组织的潜力

多元化、公平、包容 & 归属感(DEIB)已经成为工作场所的一个重要话题. 虽然它看起来像是另一个流行语, 认识到它对成功的职场文化的重要性是至关重要的. 尽管多样性问题很复杂, 大多数候选人在研究公司和面试过程中都认识到这一点的重要性. 然而,问题仍然存在,组织如何确保实现DEIB的进展? 答案在于多元化和包容性培训,为团队提供创造凝聚力和积极工作环境的知识. 这种培训使公司能够通过更好地认识和理解员工的行为如何影响他人,从而释放员工的潜力.

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